「考えるポイント」カテゴリーアーカイブ

職務内容を明確にしておく 同一労働同一賃金の考えは職務内容が同等であるならば、賃金は同じ支給額にして、違いがある場合にはそれに応じた賃金の支給をすることが定められています。 まず企業側でしなければならないことは、正社員と… 続きを読む »